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常熟蘇新環(huán)境管理有限公司招聘8名簡章

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常熟蘇新環(huán)境管理有限公司是常熟市環(huán)境保護(hù)科技有限公司和蘇伊士環(huán)境集團(tuán)合資組建的中外合資企業(yè),注冊資本2500萬元人民幣。公司主要從事固體廢棄物(除醫(yī)療、化工、危險廢物)的回收運(yùn)輸、生產(chǎn)加工、再生利用、銷售及填埋服務(wù);環(huán)境科技的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓.;水泥制品、混凝土制品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售;建筑固廢處理,危險廢物經(jīng)營;設(shè)備租賃及銷售。為滿足公司目前建筑裝修廢棄物處置業(yè)務(wù)開展和企業(yè)發(fā)展的需要,現(xiàn)向社會公開招聘工作人員8名。

一、招聘范圍和基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),廉潔自律,具有良好的工作事業(yè)心和政治責(zé)任感;

2.具有擬任職位所需的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、溝通協(xié)調(diào)能力;

3.具有擬任職位的學(xué)歷要求,國外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)中心學(xué)歷認(rèn)證。

二、招聘崗位、人數(shù)和具體要求

三、薪酬待遇

按公司薪酬管理方案相關(guān)規(guī)定發(fā)放薪酬待遇、繳納五險一金。

四、報名辦法和資格審查

1.報名時間:2024年02月06日—02月20日。

2.應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫《常熟蘇新環(huán)境管理有限公司招聘登記表》,并與其他所需材料(包括畢業(yè)證書、學(xué)位證書(國外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)中心學(xué)歷認(rèn)證)、身份證、相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格證、工作證明(人力資源和社會保障部門出具的社保繳費(fèi)清單)等各種有效證件掃描件,近期1寸藍(lán)底彩色電子照)以壓縮件形式發(fā)送至郵箱。

3.郵件主題格式為:姓名+應(yīng)聘崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所提供的個人信息的真實性負(fù)責(zé),一旦發(fā)現(xiàn)偽造、虛報、瞞報等行為一律取消錄取資格。

4.報送郵箱及聯(lián)系人

請應(yīng)聘人員按照表格內(nèi)的報送郵箱等信息,將材料發(fā)送至對應(yīng)郵箱內(nèi)。

5.公司地址:常熟市海虞鎮(zhèn)新材料產(chǎn)業(yè)園??德?9號(有班車)。

五、筆試和面試

根據(jù)崗位特性對通過報名資格審查者進(jìn)行筆試及面試,安排筆試的結(jié)束后進(jìn)入半結(jié)構(gòu)化面試,不安排筆試的直接進(jìn)入面試階段。綜合成績滿分100分,錄用人員的綜合成績不得低于60分。若成績均低于60分,則對該崗位調(diào)整招聘簡章后重新掛網(wǎng)進(jìn)行招聘。

綜合成績=筆試成績*30%+面試成績*70%

或:綜合成績=實操成績*50%+面試成績*50%。

六、體檢和政審

1.根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分排序,按照招聘計劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選,并實行一次性體檢。

2.因體檢或政審不合格出現(xiàn)空缺時,在綜合成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

七、聘用

對體檢政審合格者,單位按規(guī)定與被招聘人員簽訂勞動合同。實施試用期制度,試用期限按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。

八、其他事項

請報名人員保持手機(jī)暢通,筆試和面試時間另行通知。

附件:

蘇新環(huán)境招聘登記表.doc

職位表.xls

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