為進(jìn)一步加強(qiáng)村(社區(qū))干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘返鄉(xiāng)興村新村干50名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

見(jiàn)附件

二、招聘對(duì)象

面向社會(huì)招聘(含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生)

三、應(yīng)聘條件

(一)思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)基層工作，有奉獻(xiàn)精神;

(二)18周歲以上、35周歲以下(1987年7月28日至2004年7月28日期間出生)，志愿扎根鄉(xiāng)村工作;

(三)具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

(四)特別優(yōu)秀，有好的強(qiáng)村富民項(xiàng)目的，經(jīng)批準(zhǔn)，年齡可放寬到40周歲以下(1982年7月28日之后出生);

(五)具有招聘單位戶(hù)籍或長(zhǎng)期居住在招聘單位轄區(qū)內(nèi)，特別優(yōu)秀的，經(jīng)批準(zhǔn)，可適當(dāng)擴(kuò)大范圍;

(六)中共黨員優(yōu)先;

(七)有村(社區(qū))工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(八)有下列情形之一者不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.正在接受或受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位公職的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.受到黨紀(jì)處分還在影響期的;

5.有參加邪教組織或非法活動(dòng)等其他違紀(jì)違法行為的;

6.不適合應(yīng)聘的其他情形。

四、報(bào)名須知

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名形式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年7月28日至8月3日

報(bào)名材料：本人身份證、學(xué)歷證書(shū)以及政治面貌、工作經(jīng)歷等有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件各一份，近期二寸免冠彩照3張。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的崗位，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

(二)資格審查

招聘單位對(duì)報(bào)名人員的資格進(jìn)行審核，資格審查未通過(guò)的，不得進(jìn)入之后環(huán)節(jié)。資格審查將貫穿于整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消資格。

(三)筆試面試

筆試、面試安排由有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)另行通知。考試一般分兩個(gè)階段，先筆試后面試，筆試成績(jī)公布后，面試人員從參加筆試人員中，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃由高分到低分依次確定，面試人數(shù)按職位計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例確定。面試結(jié)束后，以筆試面試成績(jī)各占50%比例計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)報(bào)考人員綜合成績(jī)，按職位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察人選。成績(jī)相同者，中共黨員、招聘單位本土人員或有村(社區(qū))工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

(四)公示、體檢與錄用

從考察(政審)合格的人員中確定擬錄用人員并公示。擬錄用人員公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，未接到反映或反映問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定程序組織體檢并辦理聘用手續(xù)。與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系的，由應(yīng)聘人員自行解除，未能解除或隱瞞實(shí)情的，視為不符合錄用條件。在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件、不適應(yīng)崗位工作需要的，解除聘用。

在考察(政審)、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，將從該職位考試成績(jī)合格人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。辦理錄用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。

五、薪酬及待遇

基本工資按涉農(nóng)村(社區(qū))黨組織書(shū)記基本工資基數(shù)的80%執(zhí)行，績(jī)效工資根據(jù)個(gè)人工作實(shí)績(jī)確定，并辦理“五險(xiǎn)一金”。對(duì)表現(xiàn)突出的、黨員群眾公認(rèn)的，可按法定程序進(jìn)入“兩委”班子，特別優(yōu)秀的，作為村(社區(qū))“兩委”正職后備人選重點(diǎn)培養(yǎng)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

為確保招錄工作公正有序，保證錄用人員素質(zhì)能力，本次招錄堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事。招錄過(guò)程中，凡報(bào)考人員弄虛作假的，取消報(bào)考資格。

區(qū)級(jí)監(jiān)督電話(huà)：0527-80988377

七、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘，每人僅可選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不可重復(fù)報(bào)名;

(二)筆試、面試等環(huán)節(jié)，報(bào)名者均需佩戴口罩，出示“蘇康碼”“行程碼”及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)證明，經(jīng)工作人員測(cè)量體溫，體溫正常者方可參加。

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宿豫區(qū)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）招聘崗位及人數(shù)

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