基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分。

　　3.適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和其他條件。

　　4.碩士研究生年齡在35周歲以下(1987年4月17日以后出生);博士研究生放寬至40周歲(1982年4月17日以后出生);具備3年以上機(jī)械、電學(xué)、化學(xué)專利審查工作經(jīng)驗(yàn)的，年齡可放寬至40周歲。

　　5.各學(xué)段均具有國家認(rèn)可的學(xué)歷和學(xué)位證書，并在報(bào)名截止前取得并提供相應(yīng)證書方可報(bào)考。其中，國(境)外畢業(yè)的還須于報(bào)名截止前取得并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。

　　6.具備崗位簡介表中要求的資格條件，其中，“專業(yè)的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

　　7.下列人員不得報(bào)考：

　　(1)受過刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

　　(2)曾被辭退或開除公職的;

　　(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

　　(4)受過記過以上處分，受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的;

　　(5)實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

　　(6)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(7)其他不宜報(bào)考的情形。

報(bào)名和資格審核

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2023年4月17日9:00—2023年4月27日17:00(逾期不可補(bǔ)報(bào))。

　　(二)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名形式。報(bào)名材料掃描件請統(tǒng)一發(fā)至郵箱1766606895@qq.com，郵件名稱：姓名+相城區(qū)市場監(jiān)督管理局XX(機(jī)械/電學(xué)/化學(xué))領(lǐng)域?qū)＠治鰡T崗位報(bào)名材料。

　　(三)報(bào)名材料：

　　1.《2023年蘇州市相城區(qū)市場監(jiān)督管理局專利分析員報(bào)名表》(附件2)本人簽字版本掃描件，涉及的時(shí)間欄目需精確到年月;

　　2.身份證原件(正反面)掃描件;

　　3.戶籍證明原件掃描件(戶主頁與本人頁);

　　4.各學(xué)段學(xué)歷、學(xué)位證書原件掃描件，國(境)外畢業(yè)的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證掃描件;

　　5.英語能力證書，包括國家英語四六級、雅思、托福及其他證明英語水平證書掃描件;

　　6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)資質(zhì)證書掃描件及榮譽(yù)稱號證明材料;

　　7.其他經(jīng)國家人力資源和社會(huì)保障部認(rèn)可的資質(zhì)證書掃描件;

　　8.近期免冠正面二寸藍(lán)底證件照。

　　(四)資格審核：招聘單位對應(yīng)聘人員所提供的報(bào)名材料進(jìn)行審核，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的，當(dāng)即取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　審核結(jié)果將通過郵箱或電話通知應(yīng)聘人員，報(bào)名后請保持聯(lián)系方式暢通。如對資格審核意見有異議，請于2023年4月17日至4月28日每天9:00—17:00向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系電話：0512-66183011。

　　資格審核主要內(nèi)容為學(xué)歷學(xué)位、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、英語水平能力、崗位相適度(報(bào)名時(shí)未填寫、填寫不詳實(shí)或未提供證明材料的不計(jì)分)，每一崗位資格審核得分排名前十的人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

筆試

　　1.筆試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)或必須具備的專業(yè)知識(shí)，包括理論知識(shí)、英文專利文獻(xiàn)翻譯、專利文獻(xiàn)閱讀理解。開考比例最低1:3，最高1：10，如達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核銷該崗位的招聘人數(shù)。

　　2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)將通過短信和電話通知。(請保持聯(lián)系方式暢通;如聯(lián)系不到者，視作放棄)。

　　3.筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高到低按1:3的比例，確定進(jìn)入面試人選。不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占總成績的50%。

　　4.筆試成績及進(jìn)入面試人員名單在相城人才網(wǎng)公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。以60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試不合格者不計(jì)算總成績。面試成績當(dāng)場公布，面試成績占總成績的50%。

　　3.在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤模悦嬖嚦煽兏哒邇?yōu)先錄用。如面試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。

　　4.面試成績、總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試當(dāng)天在相城人才網(wǎng)公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。