堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，統(tǒng)一測試、擇優(yōu)錄取。

招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，身心健康，無違法犯罪記錄及其他紀(jì)律處分；

3.志愿從事司法警察輔助工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從組織分配；

4.體貌端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，膚表無異常，無傳染性疾病、精神病史以及影響面容且難以治愈的皮膚??；

5.金壇籍退伍軍人，男性，中專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下（1986年1月1日后出生），身高不低于165厘米。士官及優(yōu)秀士兵可適當(dāng)放寬條件。

招聘程序

（一）報(bào)名與咨詢

1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月22日至2021年6月27日，上午8:30—11:00，下午14:00—17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：金壇區(qū)人力資源市場二樓窗口。咨詢聯(lián)系電話：0519-82808379。

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名者需攜帶身份證、戶口簿、學(xué)歷證、退伍證、榮譽(yù)證等原件及復(fù)印件各1份，近期2寸免冠證件照1張，并如實(shí)填寫《常州市金壇區(qū)人民法院司法警察輔助人員報(bào)名登記表》。

（二）體能測試

由常州市金壇區(qū)人民法院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名人員適崗性評價(jià)，原則上按照不大于1:3比例確定體能測試人員名單。體能測試由常州市金壇區(qū)人民法院委托相關(guān)單位組織實(shí)施，體能測試項(xiàng)目1000米跑和引體向上。體能測試通過且合格后方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。體能測試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（三）面試

由常州市金壇區(qū)人民法院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織體能測試通過后的人員開展面試，面試總分為100分，主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合協(xié)調(diào)能力、責(zé)任意識(shí)、敬業(yè)意識(shí)、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。根據(jù)面試成績從高到低排序，按照1:1的比例確定體檢人員名單。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢

由常州市金壇區(qū)人民法院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對確定的體檢人員，安排到指定醫(yī)院體檢，體檢工作參照《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。若有體檢不合格的，按照面試成績依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（五）政審

對體檢合格的人員，列為政審對象，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審，因政審不合格出現(xiàn)缺額的依次遞補(bǔ)。

（六）公示和聘用

根據(jù)政審結(jié)果，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，試用期2個(gè)月考核合格的，辦理聘用手續(xù)。試用期內(nèi)，對不勝任崗位要求人員不予聘用。被聘用人員與原單位存在合同（協(xié)議）關(guān)系的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

（七）待遇

參照金壇法院現(xiàn)有司法警察輔助人員同等待遇。

紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作在金壇區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐金壇法院紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。

本簡章由常州市金壇區(qū)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0519-82399607。

相關(guān)附件下載:001usm

附件：

2021年常州市金壇區(qū)人民法院招聘派遣制司法警察輔助人員報(bào)名表.doc

原標(biāo)題：2021年常州市金壇區(qū)人民法院招聘派遣制司法警察輔助人員簡章

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