1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義。

2.遵紀守法，未受過任何刑事、黨紀、政紀處分。

3.自愿從事所應(yīng)聘崗位工作，服從分配。

4.年齡在30周歲以下（1992年8月19日后出生），主管護師可放寬至35周歲以下（1987年8月19日后出生，第一學(xué)歷為全日制大專）；副主任護師年齡可放寬至45周歲以下（1977年8月19日后出生）。

5.全日制醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生，戶籍不限。

6.2020年及以前畢業(yè)人員，須具備與報考專業(yè)相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書（專業(yè)技術(shù)職稱證書）。

7、身體健康，體貌端正。

招聘崗位和職位要求

報名方法和資格初審

招考按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)公布簡章、報名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和政審、錄用等程序進行。

（一）報名時間：4月15日起至4月28日15:00。

（二）報名網(wǎng)址：https://ks.wjhr.net/bmxt。

（三）報名方式：采用網(wǎng)上報名，報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進行，每人限報一個崗位。

（四）資格初審截止時間：2022年4月29日15:00。

（五）報名實行個人承諾負責(zé)制。報考人員對提交的信息和材料真實性負責(zé)并作出承諾，如與事實不符，所產(chǎn)生的后果由報考者本人負責(zé)。

招聘流程及方式

考試采用綜合能力素質(zhì)評價、面試相結(jié)合的方式。

（一）綜合能力素質(zhì)評價

1.由專業(yè)評委對報名合格者提供的材料進行綜合能力素質(zhì)評價，根據(jù)綜合能力素質(zhì)評價成績從高分到低分，按1:2比例確定進入資格復(fù)審人員，不足比例的，按實際人數(shù)確定進入資格復(fù)審人選。

2.成績公布：進入資格復(fù)審人員名單將在吳江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)（http://www.wjhr.net）進行公布，考生可自行登錄網(wǎng)站(https://ks.wjhr.net/bmxt)查詢成績。

（二）資格復(fù)審

1.時間、地點：另行通知。

2.進入資格復(fù)審人員攜帶以下材料的原件及復(fù)印件各一份（上交的復(fù)印件請按以下順序排列裝訂）（1）報名登記表（登錄報名系統(tǒng)打?。唬?）本人有效期內(nèi)二代身份證；（3）學(xué)歷學(xué)位證書；（4）戶口本；（5）社保證明或勞動合同；（6）報名時填寫的相關(guān)資格證書，于現(xiàn)場交給資格復(fù)審工作人員。資料復(fù)印件不退回，通過現(xiàn)場資格審核的，發(fā)放《面試通知單》。應(yīng)聘人員填寫的信息、提供的材料必須真實有效，因不具備報考資格、材料不全、材料信息不實等原因未通過資格復(fù)審或自愿放棄的，在報考同一崗位的人員中按綜合能力素質(zhì)評價成績從高分到低分依次遞補。

3.未按規(guī)定進行現(xiàn)場資格復(fù)審的人員視為自愿放棄應(yīng)聘，招考單位將按規(guī)定流程進行遞補。

4.本人不能到現(xiàn)場資格審核的，可委托家人或親友代為辦理。代辦人需攜帶上述規(guī)定的審核材料，并出示代辦人身份證原件及復(fù)印件(復(fù)印件需留存)。

（三）面試

1.具體面試時間、地點詳見《面試通知書》。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。同一崗位采用統(tǒng)一的題目及評分標(biāo)準，面試內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后2位小數(shù)，第3位四舍五入，設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績當(dāng)場公布。按面試成績計算總成績，面試成績占總成績100%?/span>;。

3.具體面試程序和有關(guān)注意事項另行通知，未進入面試考生不再另行通知。

（四）體檢與政審

1.根據(jù)總成績從高分到低分排序，按擬招錄數(shù)1:1的比例確定進入體檢的人選。體檢項目和標(biāo)準參照國家和省有關(guān)公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由考生自理。

2.對體檢合格人員進行政審，政審標(biāo)準參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.因體檢或政審不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，在合格分數(shù)線以上的考生中，按總成績高分到低分依次遞補。

錄取和聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，擬錄用人員名單將在吳江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)（http://www.wjhr.net）進行公示，公示時間為7個工作日，接受社會和考生的監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的，經(jīng)用人單位研究后錄用。被錄用者持畢業(yè)證簽訂勞動合同，試用期6個月。如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責(zé)協(xié)商解決?？忌氃谄赣煤笕陜?nèi)取得國家規(guī)定的執(zhí)業(yè)（職稱）證書，未取得該資格證書者將終止（解聘）勞動合同。

待遇

工資按照蘇州市吳江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)相關(guān)工資標(biāo)準執(zhí)行；獎金、福利等待遇按單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

疫情防控

按目前疫情防控有關(guān)要求，報名者須提前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進行健康申報，考試（復(fù)審）當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點（復(fù)審點）參加考試（復(fù)審）。在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整。

紀律與監(jiān)督

公開招聘工作人員是一項嚴肅的工作，必須堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個招錄工作接受社會監(jiān)督。

本簡章未盡事宜，由吳江區(qū)江陵街道衛(wèi)生服務(wù)中心負責(zé)解釋，報名系統(tǒng)咨詢電話：63102237，招考單位咨詢電話：63039181，監(jiān)督舉報電話：63027969。

蘇州市吳江區(qū)江陵街道衛(wèi)生服務(wù)中心

二○二二年四月十五日

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